退休时是否影响工龄计算？

档案中缺失原单位调动手续可能影响工龄计算。分析：工龄计算通常依据个人档案中的工作经历记录。调动手续作为证明工作变动的重要文件，其缺失可能导致档案不完整，进而影响工龄的准确计算。这在退休时尤为重要，因为工龄直接关系到养老金的数额。提醒：若发现档案中缺失关键调动手续，且已接近退休年龄，应及时咨询相关部门或寻求法律专业人士的帮助，以确保工龄计算的准确性。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是向原单位申请补办调动手续；二是通过法律途径维权。选择时，应首先考虑原单位是否还存在，以及补办手续的可行性。若原单位已不存在或补办手续困难，可考虑通过法律途径维护自身权益，如提起诉讼或申请劳动仲裁。
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具体操作：1.若原单位仍存在，可向其提出书面申请，要求补办调动手续，并附上相关证明材料。原单位应积极配合，按照相关规定补办手续。2.若原单位已不存在，可向当地劳动部门或档案馆查询相关档案，以证明自己的工作经历。同时，可考虑通过法律途径，如起诉原单位的继承者或相关责任部门，要求其承担补办手续或赔偿损失的责任。3.在法律途径中，应收集并保留所有与工龄计算相关的证据，如工资单、劳动合同、社保缴纳记录等，以支持自己的主张。同时，咨询专业律师，了解相关法律法规及维权流程，确保自身权益得到充分保障。请注意，以上建议仅供参考，具体操作还需根据实际情况灵活调整。